모집기간
2025-12-19 – 2025-12-30 10:00
주의사항
- 본 채용은 체험형 인턴 전형입니다.
- 대학교 재학생 및 졸업생 구분 없이, 6개월간 근무가 가능한 분이라면 누구나 지원 가능합니다.
조직소개
우리 조직은 안전하고 편리하며 성능이 우수한 조향 시스템을 개발하고 평가하는 역할을 수행중입니다.
특히, 고객 요구사항에 준하는 성능과 내구성을 만족하기 위해 신규 시험법과 시험장비를 개발하고 평가를 수행하는 업무를 하고 있습니다.
다양한 시험장비를 활용하여 ECU/제어기 등 전장품에 대한 신뢰성 시험을 수행중이며, ISO26262 및 A-Spice 등 신규 프로세스에 능동적으로 대응하고, 다양한 Tool을 사용하여 전 세계 글로벌 고객의 요구사항을 만족하기 위해 노력하고 있습니다.
특히, 조향제품 및 ECU 등 제어기 특성 대한 이해도가 높고, 검증을 위한 시험장비 환경 구축 및 검증 역량이 우수하고 관심이 있는 분이면 업무 적용에 많은 도움이 될 것 같습니다.
직무상세
[조향 시스템 평가]- 신기술 / 신제품 평가
– 양산 프로젝트 성능 / 시스템 평가 (조향 시스템)
└ HKMC 및 글로벌 OE 평가 대응
– 신기술 선행 검증 및 평가법 개발 (SbW, 4WiS 外)
– 시스템 사양서 및 요구사항 기반 T/C 개발
– 전장품 신뢰성 검증 - 수주 대응 및 고객 요구사항 분석
– 글로벌 OE 수주 대응
└ RFQ 분석 / DVP 검토 협의 / 시험장비 개발
└ 시스템 검증 요구사항 협의 및 평가 수행
지원자격
- 2026년 2월 ~ 2026년 7월 (6개월) 인턴 실습이 가능한 자
※ Full-Time 근무 가능한 자 (08:00~17:00), 회사가 지정한 날짜에 입사 가능한 자
우대사항
- 전기/전자/컴퓨터/기계/자동차 공학 전공자
전형절차
- 지원서 접수 (~12/30) → 면접 (’26년 1월 中) → 채용 검진 (’26년 1월 末) → 입사 및 인턴십 (’26년 2/2 ~ 7/31)
※ 운영 상황에 따라 일부 전형은 온라인으로 진행될 수 있으며, 전형 및 일정 또한 변경될 수 있습니다.
기타
- 본 공고는 입사 시 사전에 근로계약기간을 약정하고, 해당 종료일 도래 시 근로계약이 종료되는 기간제 근로 형태(체험형 인턴)입니다.
- 상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있으며, 상세 일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 안내드릴 예정입니다.
- 지원서를 포함한 채용 전형 전 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우, 혹은 고의적인 기재사항 누락이 확인될 경우 합격이 취소되거나 전형 상의 불이익을 받을 수 있습니다.
- 취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
- 입사지원자는 지원시점부터 채용 전 과정에 걸쳐 전/현직 직장의 영업비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의 바랍니다.
- 지원서 접수는 온라인(채용사이트)을 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
- 전형이 진행중인 경우, 당사 타 공고에 중복지원 불가합니다.
단, 전형이 종료된 이후(전형포기 및 탈락)에는 당사 타 공고에 지원이 가능합니다.
예시)
– 샤시안전BU 전형 진행 中, 샤시안전BU 내 타 공고 중복지원 불가
– 샤시안전BU 전형 진행 中, 타 사업부(부문/BU) 내 공고 중복지원 불가
– 샤시안전BU 전형 종료(전형포기 및 탈락) 후, 타 공고 지원 가능.
※ 전형포기: 본인의 의사로 전형을 포기할 경우, 해당 전형 인사담당자에게 전형포기 의사를 밝힌 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.
※ 탈락: 전형 결과 발표에서 불합격 통보를 받은 인원의 경우, 불합격 통보 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.
키워드
- #조향 시스템 평가_Steering System Evaluation
- #샤시안전
- #조향
- #평가
- #검증
모집기간
2025-12-19 – 2025-12-30 10:00
주의사항
- 본 채용은 체험형 인턴 전형입니다.
- 대학교 재학생 및 졸업생 구분 없이, 6개월간 근무가 가능한 분이라면 누구나 지원 가능합니다.
조직소개
우리 조직은 안전하고 편리하며 성능이 우수한 조향 시스템을 개발하고 평가하는 역할을 수행중입니다.
특히, 고객 요구사항에 준하는 성능과 내구성을 만족하기 위해 신규 시험법과 시험장비를 개발하고 평가를 수행하는 업무를 하고 있습니다.
다양한 시험장비를 활용하여 ECU/제어기 등 전장품에 대한 신뢰성 시험을 수행중이며, ISO26262 및 A-Spice 등 신규 프로세스에 능동적으로 대응하고, 다양한 Tool을 사용하여 전 세계 글로벌 고객의 요구사항을 만족하기 위해 노력하고 있습니다.
특히, 조향제품 및 ECU 등 제어기 특성 대한 이해도가 높고, 검증을 위한 시험장비 환경 구축 및 검증 역량이 우수하고 관심이 있는 분이면 업무 적용에 많은 도움이 될 것 같습니다.
직무상세
[조향 시스템 평가]- 신기술 / 신제품 평가
– 양산 프로젝트 성능 / 시스템 평가 (조향 시스템)
└ HKMC 및 글로벌 OE 평가 대응
– 신기술 선행 검증 및 평가법 개발 (SbW, 4WiS 外)
– 시스템 사양서 및 요구사항 기반 T/C 개발
– 전장품 신뢰성 검증 - 수주 대응 및 고객 요구사항 분석
– 글로벌 OE 수주 대응
└ RFQ 분석 / DVP 검토 협의 / 시험장비 개발
└ 시스템 검증 요구사항 협의 및 평가 수행
지원자격
- 2026년 2월 ~ 2026년 7월 (6개월) 인턴 실습이 가능한 자
※ Full-Time 근무 가능한 자 (08:00~17:00), 회사가 지정한 날짜에 입사 가능한 자
우대사항
- 전기/전자/컴퓨터/기계/자동차 공학 전공자
전형절차
- 지원서 접수 (~12/30) → 면접 (’26년 1월 中) → 채용 검진 (’26년 1월 末) → 입사 및 인턴십 (’26년 2/2 ~ 7/31)
※ 운영 상황에 따라 일부 전형은 온라인으로 진행될 수 있으며, 전형 및 일정 또한 변경될 수 있습니다.
기타
- 본 공고는 입사 시 사전에 근로계약기간을 약정하고, 해당 종료일 도래 시 근로계약이 종료되는 기간제 근로 형태(체험형 인턴)입니다.
- 상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있으며, 상세 일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 안내드릴 예정입니다.
- 지원서를 포함한 채용 전형 전 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우, 혹은 고의적인 기재사항 누락이 확인될 경우 합격이 취소되거나 전형 상의 불이익을 받을 수 있습니다.
- 취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
- 입사지원자는 지원시점부터 채용 전 과정에 걸쳐 전/현직 직장의 영업비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의 바랍니다.
- 지원서 접수는 온라인(채용사이트)을 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
- 전형이 진행중인 경우, 당사 타 공고에 중복지원 불가합니다.
단, 전형이 종료된 이후(전형포기 및 탈락)에는 당사 타 공고에 지원이 가능합니다.
예시)
– 샤시안전BU 전형 진행 中, 샤시안전BU 내 타 공고 중복지원 불가
– 샤시안전BU 전형 진행 中, 타 사업부(부문/BU) 내 공고 중복지원 불가
– 샤시안전BU 전형 종료(전형포기 및 탈락) 후, 타 공고 지원 가능.
※ 전형포기: 본인의 의사로 전형을 포기할 경우, 해당 전형 인사담당자에게 전형포기 의사를 밝힌 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.
※ 탈락: 전형 결과 발표에서 불합격 통보를 받은 인원의 경우, 불합격 통보 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.
키워드
- #조향 시스템 평가_Steering System Evaluation
- #샤시안전
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- #평가
- #검증
기업 사정으로 조기 마감되거나 내용이 변경될 수 있습니다
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