✍🏻 커리어와 취업이야기를 공유해봐요
포트폴리오 정리 주기
"3개월에 한 번씩 포트폴리오 정리하기"
직무기술서나 포트폴리오는 최소한 3개월에 한 번은 정리를 해보시는 것이 좋습니다.
IT 업종에 종사하는 경우, 어떤 업무를 담당했던지간에 3개월이라는 기간은 하나의 업무가 정확하게 시작해서 끝나지는 않더라도 성과를 정리해 보기 적당한 주기입니다.
기간 동안 했던 업무들을 나열해 보고, 그중에 가장 중요하고 본인과 조직에 성과로 남은 업무는 무엇이 있었는지, 그 업무를 본인이 어떻게 했는지도 정리해 보시고, 반대로 성과가 안 났던 업무가 있다면 왜 그랬는지 이유를 정리해 보시는 것이 좋습니다.
직무기술서, 포트폴리오에는 과제와 성과, 그 안에서 본인이 이룬 성장의 내용이 기록됩니다.
좋은 성과로 남은 업무는 연봉협상 등 업무 성과를 조직 내부에 어필해야 할 때 활용할 수 있습니다.
그리고 정리 과정에서 과연 본인 스스로가 회사가 필요로 하는 인재인지 파악해 볼 수 있고, 나의 커리어 방향이 회사와 맞는지 평가해 볼 수도 있습니다.
직무기술서와 포트폴리오는 취업을 위해 자신의 커리어와 강점 등을 어필하기 위해 가장 중요한 자료입니다.
이직을 준비할 때 한꺼번에 정리하게 되면 그만큼 노력도 더 많이 들어가고 오래된 업무의 경우에는 성과를 기억해 내기가 쉽지 않습니다
직무기술서나 포트폴리오는 최소한 3개월에 한 번은 정리를 해보시는 것이 좋습니다.
IT 업종에 종사하는 경우, 어떤 업무를 담당했던지간에 3개월이라는 기간은 하나의 업무가 정확하게 시작해서 끝나지는 않더라도 성과를 정리해 보기 적당한 주기입니다.
기간 동안 했던 업무들을 나열해 보고, 그중에 가장 중요하고 본인과 조직에 성과로 남은 업무는 무엇이 있었는지, 그 업무를 본인이 어떻게 했는지도 정리해 보시고, 반대로 성과가 안 났던 업무가 있다면 왜 그랬는지 이유를 정리해 보시는 것이 좋습니다.
직무기술서, 포트폴리오에는 과제와 성과, 그 안에서 본인이 이룬 성장의 내용이 기록됩니다.
좋은 성과로 남은 업무는 연봉협상 등 업무 성과를 조직 내부에 어필해야 할 때 활용할 수 있습니다.
그리고 정리 과정에서 과연 본인 스스로가 회사가 필요로 하는 인재인지 파악해 볼 수 있고, 나의 커리어 방향이 회사와 맞는지 평가해 볼 수도 있습니다.
직무기술서와 포트폴리오는 취업을 위해 자신의 커리어와 강점 등을 어필하기 위해 가장 중요한 자료입니다.
이직을 준비할 때 한꺼번에 정리하게 되면 그만큼 노력도 더 많이 들어가고 오래된 업무의 경우에는 성과를 기억해 내기가 쉽지 않습니다
김민환
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2023-09-30 14:36
·
조회 1313
·
커리어팁
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맞아요 3개월에 한 번 정도 일기 정리하듯 정리해 보면 나중에 이직 면접에서 경험 얘기할 때도 정확하게 얘기할 수 있을 것 같아요. 아무리 많이 신경 쓴 프로젝트라도 시간 지나면 까먹기 마련인데 이 때는 나중에 포트폴리오나 이력서에 기재하려고 하면 까먹어서 제대로 못 적거나 지어내야 하는 경우도 생기는데 이럴 때를 대비해서라도 미리 정리해 두는 게 좋을 것 같아요!
본문 쓸 때 언급하지 않았지만, 주요 산출물 중 외부에 노출해도 되는 내용이 있다면 함께 모아놓는 것도 필요할 것 같습니다.