딜리셔스 · HR Manager(인사 담당자)

담당업무 급성장하는 딜리셔스의 각 조직, 비즈니스에 적합한 HR제도의 Set up 및 시스템 도입/검토/운영 지원전사 Payroll의 원활한 운영을 위한 아웃소싱 업체 관리, 급여 업무의 전반의 담당(원천세, 연말정산, 초과근로수당, 퇴직금 등)다양한 고용형태(정규/계약/파견)의 특성과 노무 Risk를 감안한 파견대가 관리딜리셔스의 다양한 근무제가 반영된 근태 시스템 관리각종 정부지원제도의 운영(내일채움공제, 청년디지털일자리 사업 등)딜리언즈의 성장지원을 위한 각종 복리후생제도의 운영 자격요건 자율적인 업무환경을 선호하고 스스로 성장하는 가치를 높게 여기시는 분Payroll 및 C&B 영역(급여/퇴직금/원천세/복리후생)의 업무경력을 1년 이상 보유하신 분HRM 영역 전반을 폭 넓게 경험하고 배우고 싶으신 분엑셀 활용이 능숙하신 분 우대 사항 급성장하는 IT 스타트업에서 HRM 업무를 경험해 보신 분다양한 근무제, 급여 및 보상 관련 근로기준법 및 세법 이해도가 높으신 분기업부설연구소/정부지원금/병역특례 관리 경험이 있으신 분다양한 구성원과의 여러 형태의 커뮤니케이션이 능숙하신 분 채용전형서류전형 > 1차 인터뷰 (실무) > 2차 인터뷰 (임원) > 처우 협의 > 채용 확정 지원자 경력 사항에 따라 일부 채용 전형이 생략 또는 추가될 수 있습니다. (사전 고지 예정) 지원문의서류전형 합격자에게는 개별 연락을 드립니다.채용 관련하여 궁금하신 사항은 recruit@deali.net 으로 언제든지 문의주세요!

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